삼창휴먼테크에 오신 것을 환영합니다.

인사말

조직도

-	파견사업주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계를 유지하면서 근로자파견 계약의 내용에 따라 사용
	사업주의 지휘, 명령을 받아 사용사업주를 위한 근로에 종사하게 하는 고용형태를 말한다.
-	파견근로자보호등에 관한 법률 '제2조'
	국내 노동시장의 유연성 및 근로자 직업선택 기회의 확대를 위하여 파견 사업체가 근로자와 고용 관계를 맺고 고객사와는 파견 서비스계약을 체결하여 고객사의 지휘, 명령에 따라 원하는 업무 서비스를 제공하게 하는 발전된 인력운용시스템을 말한다.